在近期举办的 2023 大中华区高管交流大会上，Gartner 发布最新调研结果显示，中国企业正在将人工智能项目从原型转向生产，大多数企业已不再纠结于为何需要 AI 能力，而更加关注 AI 工程化能力的建设，以数据驱动决策为目标，持续为业务创造价值。一些领先的中国 AI 企业已经在各个场景中运用生成 AI 和其他新型 AI 技术，构建原生 AI 企业。

尽管 CIO 们普遍认为 AI 对业务具有巨大的价值，但董事会成员对 AI 持有怀疑态度，其实际效果未能达到预期。然而，ChatGPT 的推出使得董事会成员和企业高管首次接触到生成 AI 的巨大潜力，开始相信生成 AI 能够为业务带来变革和巨大价值。这给 CIO 们带来了一些焦虑和压力，他们担心错过了生成 AI 的投资机会。

Gartner 发布中国企业人工智能趋势浪潮 3.0，旨在帮助企业首席信息官（CIO）更好地规划 AI 能力，提升业务效果。

守成和创新

目前，中国企业平均已部署超过 5 个 AI 用例，每个企业平均已开始部署 24 个 AI 用例。虽然许多业务用户或企业高管认为 AI 只是像安装插件一样简单，但实际上，运营 AI 涉及数据加工、业务指标梳理、数据集成、业务集成、持续监控和优化等多个环节，需要全局考虑端到端的 AI 用例和流程。5 个中国企业中仅有 1 个企业的 AI 能够完全满足业务需求，这也是为什么越来越多的领先企业不再将 AI 视为单个项目的投入，而是以产品运营和组合运营的方式，从端到端、业务结果导向的角度来整体运营 AI，使其在全生命周期中持续产生业务效果。

Gartner 高级研究总监方琦表示：" 大多数企业会保持现有业务成果，并在有能力的情况下利用生成式 AI 进行算法改进类的局部创新。对于一些企业而言，进行流程，算法，系统的全局创新可能带来更有价值的应用，但也伴随着较大的风险。在最新的中国企业调研中，有 75% 的企业认为生成式 AI 的未来能力可能超过其带来的风险。尽管目前企业对风险的感知较低，但一旦出现风险，可能会对企业造成巨大商誉损失和客户流失。"

平衡风险和价值

在应用生成型 AI 时，企业往往会规避风险，即在不引起严重后果或潜在争议的情况下使用 AI 技术。这种谨慎的态度是合理的，但也可能导致错失一些潜在的商业机会。因此，企业需要在实现商业价值和管理风险之间寻求平衡。

Gartner 高级研究总监方琦表示：" 为了平衡价值和风险，我们应该延续巩固已有投资，持续应对已知的风险，将精力投入到机会或高业务价值低风险的持续投入中。对于高风险低价值的用例，我们应果断地去除它们。同时，我们也可以从创新的角度追逐高业务价值和高风险的用例，通过隐私计算等方式保护用户数据隐私，并通过数据的统计值帮助业务持续实现其价值，打造差异性能力。"

为了确保 AI 应用的可信度和可解释性，企业应该采取透明度和可解释性的方法，确保 AI 决策过程的透明度，以及提供对 AI 决策的解释和辩解能力。在应用生成型 AI 时，企业需要仔细评估可能涉及的道德、法律和社会问题，并确保符合相关法规和道德标准。通过建立明确的监管和治理框架，企业可以在平衡创新和风险的基础上实现 AI 的商业潜力。

融合团队

在明确风险和价值之后，我们还需要思考如何选择人才和调整组织架构，以帮助 AI 战略性的落地。在中国企业落地 AI 时，超过一半的企业认为人才是最大的挑战。与此相比，在国外只有不到 30% 的企业认为 AI 人才是最大的挑战。这可能是因为不同的组织对人才和组织关系的要求不同。领先的机构通常能够整合不同的业务理解、IT 技能和数据科学技能，使 AI 能够更完整、更全面、更有效地落地。

Gartner 高级研究总监方琦表示：" 在落地 AI 方面，选择合适的人才是首要任务，但也不能忽视组织架构和企业文化对人才适配的重要作用。通过守成为先、管理风险、择人任势这三个理念，更加战略地规划，落地，运营相应的 AI 能力。"